Qual Sua Motivação Para o Trabalho?

 

Inicialmente, tudo começa com o nosso despertador tocando, em seguida você esfrega os olhos para espantar a sonolência de seu cérebro. Preparado ou não, está prestes a ter início outro dia de trabalho.  Nesses rápidos momentos que precedem sua saída da cama, o que motiva você? Que fator - ou fatores - lhe dá energia para enfrentar as oportunidades e os desafios do dia?

 

Seria ganhar dinheiro, fechar uma grande venda com um cliente importante e receber uma polpuda comissão ou dar um enorme passo rumo à conquista da tão sonhada promoção? Seria o cumprimento de uma meta grandiosa, que tem exigido o máximo de sua atenção e energia nas últimas semanas? Ou ainda, ter o reconhecimento de sua empresa pelo seu trabalho árduo e sua diligência, ser valorizado pelos seus superiores e companheiros de trabalho?

 

Em seu intrigante livro, “Leadership is an Art” (A Liderança é uma Arte), o ex-executivo Max DePree, a partir de sua própria experiência, examina o impacto de uma boa liderança - e daquela nem tão boa assim! - no mundo dos negócios. Em relação à motivação pessoal no trabalho ele escreve: "Metas e recompensas são apenas partes diferentes da atividade humana. Quando as recompensas se tornam a nossa meta, estamos empenhados apenas em alcançar parte do nosso trabalho".

  

Ao ler essa afirmação é possível que você esteja coçando a cabeça e perguntando: “O que ele quer dizer com isso: se as recompensas se transformam em metas, estamos buscando apenas parte de nosso trabalho? Não é este o propósito do trabalho – receber um contracheque e alcançar realizações dignas de reconhecimento?” Se entendermos DePree corretamente, a sua resposta a isso é um enfático “não”. Ele não está sugerindo que metas e recompensas não sejam partes válidas do trabalho, mas que mesmo quando as metas permanecem distantes e não há recompensa ou reconhecimento significativos à vista, o trabalho ainda possui valor intrínseco – para nós mesmos e para outras pessoas.  

 

Em busca de uma perspectiva desafiadora sobre trabalho, e porque o desempenhamos, vamos consultar uma fonte incomum: a Bíblia!  

 

. Trabalho é instituição divina. No relato da criação, Deus ordenou aos primeiros seres humanos: “E Deus os abençoou e Deus lhes disse: Frutificai, e multiplicai-vos, e enchei a terra, e sujeitai-a; e dominai sobre os peixes do mar, e sobre as aves dos céus, e sobre todo o animal que se move sobre a terra. E disse Deus: Eis que vos tenho dado toda erva que dá semente e que está sobre a face de toda a terra e toda árvore em que há fruto de árvore que dá semente; ser-vos-ão para mantimento.” (Gênesis 1.28-29).

 

. Trabalho reflete o caráter e a natureza de Deus. O primeiro capítulo de Gênesis relata tudo quanto Deus fez e o segundo começa afirmando: “E, havendo Deus acabado no dia sétimo a sua obra, que tinha feito, descansou no sétimo dia de toda a sua obra, que tinha feito. E abençoou Deus o dia sétimo e o santificou; porque nele descansou de toda a sua obra, que Deus criara e fizera."  (Gênesis 2.2-3).

 

. Trabalho deve ter foco divino. Se cremos que Deus nos conferiu talentos e habilidades únicos, dando-nos também lugar específico onde utilizá-los, devemos nos esforçar para usá-los de maneira a honrá-lo e agradá-lo. “E, tudo quanto fizerdes, fazei-o de todo o coração, como ao Senhor e não aos homens,” (Colossenses 3.23).

 

. Trabalho diminui nossa dependência dos outros.  Na vida, precisamos uns dos outros. E a maioria de nós admite que precisa de Deus. Mas através do trabalho encontramos realização, dignidade e meios para suprir nossas necessidades cotidianas. “e procureis viver quietos, e tratar dos vossos próprios negócios, e trabalhar com vossas próprias mãos, como já vo-lo temos mandado; . . . e não necessiteis de coisa alguma.” (I Tessalonicenses 4.11-12).

 

. Trabalho é responsabilidade de todos. Alguém disse: “Amo o trabalho; poderia ficar olhando pessoas trabalhar o dia inteiro!” Mas ninguém está isento da responsabilidade – e do privilégio – de trabalhar, servindo a si próprio e aos outros. “Porque, quando ainda estávamos convosco, vos mandamos isto: que, se alguém não quiser trabalhar, não coma também.” (II Tessalonicenses3.10).

 

Texto Adaptado de Robert J. Tamasy